[Статья Л. Рона Хаббарда] Основные принципы продвижения Следующие пункты являются кратким описанием основных принципов продвижения. Важно, чтобы вы их понимали и применяли в своём продвижении. 1. Основной принцип продвижения – привлечь клиентов больше, чем сможет оттолкнуть обслуживающее подразделение или может …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Дев-ти* (излишнее движение) Существует некое явление, которое обходится организации в две третьих всех усилий сотрудников и руководителей. Оно имеет различные причины; тем не менее это явление заслуживает того, чтобы его отметили отдельно. «Излишнее движение» – …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Мораль Мы видим, что этика – это выживание. А как насчёт морали (кодекса хорошего поведения), идеалов (представлений о совершенстве), любви? Не стоят ли они выше, чем «просто выживание»? Нет, не стоят. Романтические книги и телевидение …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Целостность личности Истиной для вас является то, что вы видели сами. И когда вы теряете это, вы теряете всё. Что такое целостность личности? Целостность личности – это знание того, что вы знаете. То, что вы …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Что такое богатство? Единственное богатство государства – это природные ресурсы, желание его людей работать и гениальность его мыслителей. Это и есть достояние государства! И любой, кто думает, что у государства есть ещё какое-то достояние, сядет …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Экономика и процветание. Экономика – это весьма близкая человеку вещь. Он часто спрашивает себя: «Что такое богатство?» И довольно сильно поражается, когда вы отвечаете: «Богатство? Ну, богатство – это количество долларов, конечно же. Это количество …
Повышение эффективности команды. Квалификация, умения и навыки – всё то, что необходимо для слаженной работы компании. И когда мы говорим об эффективности всей команды (и часто – о повышении такой эффективности), нельзя просто брать каждого сотрудника по-отдельности, обучать его и надеяться на …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Ещё о линиях и шляпах. Уныние, которое иногда испытываешь в отношении линий, возникает именно из-за того, что линия проходит через того, кто не носит свою шляпу*. Шляпу могут не носить из-за незнания или из-за халатности. …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Ошляпливание жизненно необходимо. ОШЛЯПЛИВАНИЕ = КОНТРОЛЬ Ошляпленный человек способен контролировать свой пост. Если он способен контролировать свой пост, он способен удерживать своё положение в пространстве. И это – мощь и энергия. Когда человек неуверен, он …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Почему денег не хватает? Что представляют собой деньги? Деньги – это товар. Это заменитель. Это вещь. Это то, что люди передают из рук в руки. Это то, чему даётся определение в учебниках по экономике. Это …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Потери производственного времени Вот пять вещей, которые приводят к потерям производственного времени. 1. Сначала что-то делается неправильно, а потом это приходится переделывать. Источником этого является неисполнение, искажение приказов, отсутствие профессионализма, небрежность и халатность. Это причина большинства …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Работник Человек, старательно избегающий работы, как правило, работает гораздо дольше и затрачивает гораздо больше сил, чем тот, кто с удовольствием её конфронтирует* и выполняет. Люди, которые не могут работать, несчастны. Работа – это стабильное данное …
[Написано Л. Роном Хаббардом 11 июня 1974 года] «Экономика» Репортажи экспертов и наблюдателей – «Уолл-стрит», «Таймс», журнал «Барронс», различные источники – описывают экономику в мрачных тонах. Роль играют множество факторов, однако внезапно денег становится недостаточно, и много больших корпораций находится …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Скорость предоставление услуг Процветание любого предприятия прямо пропорционально скорости потока его частиц (посланий [докладных записок, отчётов и т.д.], товаров, клиентов, агентов и т.д.). Чтобы предприятие процветало, скорость предоставления услуг должна максимально приближаться к мгновенной. Всё, что …
[Статья Л. Рона Хаббарда] Условия успеха Условий успеха немного, и их легко перечислить. В действительности невозможно постоянно сохранять рабочее место за счёт везения или счастливой случайности. Тех, кто полагается на удачу, обычно постигают неудачи. Способность человека сохранять работу зависит главным …